讓企業“說了算”天泰建工通過技能人才自主評價備案審核

本報訊（特約記者 山惠 通訊員 周彩虹 石偉 李亞偉 王冬玲）5月31日，市人力資源和社會保障局組織專家評審組對公司申報的企業技能人才自主評價工作進行了審議與評估，經評估專家組評審，天泰建工以97分的優異成績通過審核，于近日成為日照市企業技能人才自主評價備案單位，并予以公示。
　　在此項評估過程中，專家組對公司申報的職業工種、技能等級及相應評價標準或規范、題庫建設、管理制度、質量管控機制和措施、兌現待遇政策等方面進行了評估，實地考察了場地設施設備、視頻監控設備等硬件設施及安全文明生產制度上墻情況，并進行了現場訪談。專家組對公司現有技能人才優勢以及實訓基地設施設備的配備給予了高度評價。最后，經專家組討論，一致認為天泰建工自主評價工作準備充分、設施齊全、資料完整，以總分97分的優異成績給予通過審評。
　　企業技能人才自主評價，是國家深化“放、管、服”改革，服務新舊動能轉換的重要舉措，也是天泰建工深入開展“精細化管理和高質量發展”雙提升的重要舉措。天泰建工高度重視企業技能人才自主評價工作，積極對接市、區人社部門，建立“培養、評價、使用、激勵”相結合的人才培養機制，做好企業技能人才自主評價備案工作，申報了工程測量員、架子工、手工木工、鋼筋工和電工五大工種的技能人才自主評價資格。
　　據悉，技能人才自主評價備案審核通過后，企業可在市人社部門的監督下開展技能人才自主評價工作，將技能水平高、工作經驗豐富、企業急需的技能人才評價選拔出來，真正實現企業用什么人、水平怎么樣，從政府“說了算”到企業“說了算”的轉變；同時有助于充分發揮企業積極性和能動性，建立健全技能人才培養和激勵機制；企業和個人還可按規定申領技能提升補貼，真正的實現企業發展和員工成才雙贏。